Was ist dein Webinar-Thema? 

Mach dir zuerst Gedanken für die wichtigsten Kerninhalte und Ziele deines Webinar. 
Wähle im ersten Schritt dein Haupt-Thema aus: 
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    Welche Fragen erhältst du am häufigsten?
  2. 2
    Welche Thema steht im direkten Zusammenhang mit deinem Angebot?
  3. 3
    Welches deiner Angebote verkauft sich am besten?
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    Welches ist ein der größten Kundenprobleme?
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    Welcher Content (Artikel, Podcast, Social Media Post) von dir wurde am häufigsten geteilt? 
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    Zu welchem Thema könntest du ganz spontan einen kleinen Vortrag halten?
  7. 7
    Zu welchem Thema kannst du innerhalb von einer Stunde einen echten Mehrwert geben?

Bring es auf den Punkt!

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    Schmerzpunkte: Um welche Probleme geht es?
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    Transformation: Wohin möchtest du den Teilnehmer bringen?
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    Inhalte: Was sind die 3 bis maximal 5 wichtigsten (Unter-)Themen auf, die du dafür auf die Agenda setzen musst?
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    Anzahl der Teilnehmer: Was ist die ideale Anzahl an Teilnehmern, damit am Ende alle zufrieden sind? 

Präsentation & Gestaltung deiner Inhalte

Welche Medien brauchst Du, um Dein Thema am besten zu transportieren wie z.B. Powerpoint-Präsentation, Flipchart, Screensharing, Whiteboard, Chat, Videos, interaktive Aufgaben & Spiele (z.B. in einem Miro-Board), Diskussionen und Abstimmungen. 
Wieviel Interaktion benötigt dein Thema, entweder nur zu dir oder auch unter den Teilnehmern in Breakout-Sessions? Möchtest du dein Webinar eher frontal oder horizontal-interaktiv gestalten? 

Brauchst du einen Co-Trainer oder Co-Moderator? 

Ein Co-Moderator/Trainer dient als Schnittstelle zwischen dir und deinen Teilnehmern. Er kann dich bei folgenden Aufgaben unterstützen: 
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    Teilnehmer begrüßen und in den Webinar-Raum lassen 
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    Technische Probleme der Teilnehmer aufnehmen (Hotline) und lösen (Chat-Betreuung)
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    Darauf achten, dass die Qualität (Video und Ton) gut ist und bleibt.
  4. 4
    Fragen sammeln und dir gebündelt geben am Ende des Seminars oder Umfragen erstellen
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    Teile der Präsentation anmoderieren und mit Teilnehmern direkt interagieren. 
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    Schauen, ob die Fragen & Aufgaben in den Teams/Breakout-Session verstanden wurden
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    Überprüfung des Teilplans und er gibt dir Feedback
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